Redacción/Zona Roja.
Oaxaca de Juárez, Oax., 29 de marzo de 2022.- Para fortalecer el trabajo del Centro de Justicia Alternativa del Poder Judicial del Estado, que inició funciones en la entidad en julio del 2002 como Centro de Mediación Judicial y fue uno de los pioneros en el país en fomentar en la sociedad una transformación hacia la cultura de la paz, el diálogo y la conciliación, se realizó una reunión de trabajo en la que se evaluaron los avances y resultados que ha obtenido en el servicio que brinda a la sociedad.
El encuentro fue encabezado por el magistrado presidente, Eduardo Pinacho Sánchez y la directora del área, licenciada Betzzaida Cruz Mendoza, quienes con mediadoras y mediadores -que son los profesionales especializados que facilitan el diálogo entre las partes del conflicto para que encuentren una solución-, revisaron las estadísticas y efectividad de los procedimientos que se implementaron principalmente en el periodo de contingencia sanitaria por Covid-19.
En su intervención, el titular del Poder Judicial reconoció el compromiso y responsabilidad del personal que contribuye con su labor a impulsar las bases de una justicia dialogada, democrática y transparente que fomente una cultura de la paz en la sociedad y las personas involucradas no tengan que llegar hasta un juez, por lo cual les exhortó a reforzar el trabajo del Centro de Justicia Alternativa.
Por su parte, la licenciada Betzzaida Cruz Mendoza mencionó que se construyen redes interinstitucionales y de colaboración con la sociedad civil organizada, como son los colegios de notarios, Comisión Estatal de Arbitraje Médico e instituciones educativas a fin de fomentar las bondades de los Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias en todos los ámbitos.
En la reunión de trabajo el Magistrado Presidente atendió cada uno de los planteamientos de las y los mediadores, así como puntos de coincidencia sobre el proceso que realizan para lograr acuerdos reparatorios en los diferentes casos.
Cabe señalar que los Mecanismos Alternativos de Solución de Conflictos se aplican en asuntos específicos de naturaleza civil, familiar, mercantil, vecinal y penal, en una forma distinta, donde la herramienta inmediata es el diálogo y se procura en todo momento la comunicación asertiva, positiva, propositiva y con respeto.
