Raymundo Morales\/Zona Roja.<\/p>\n\n\n\n
Oaxaca, Oax., a 3 de mayo de 2026.- Catedr\u00e1ticos de la Universidad UGMEX Oaxaca denuncian que, sin previo aviso, les fue retirado el servicio de seguridad social al que por ley tienen derecho, situaci\u00f3n que ha provocado indignaci\u00f3n e incertidumbre entre quienes durante a\u00f1os han dedicado su vida a la formaci\u00f3n acad\u00e9mica de cientos de j\u00f3venes oaxaque\u00f1os.<\/p>\n\n\n\n
La instituci\u00f3n de car\u00e1cter privado, con m\u00e1s de 30 a\u00f1os formando profesionistas y construyendo generaciones de \u00e9xito, hoy enfrenta un fuerte se\u00f1alamiento por parte de su planta docente.<\/p>\n\n\n\n
Los inconformes se\u00f1alan directamente al rector Emilio Antonio Ch\u00e1vez N\u00fa\u00f1ez, a quien acusan de mantener una postura de intimidaci\u00f3n y silencio ante las inconformidades, mientras el temor de perder su fuente de trabajo crece entre el personal acad\u00e9mico.<\/p>\n\n\n\n
Exponen que resulta contradictorio que una universidad \u2014que tiene su sede en la colonia Del Maestro, Santa Rosa Panzacola, ciudad de Oaxaca- que presume excelencia educativa y valores institucionales mantenga en la incertidumbre laboral a quienes son precisamente el pilar de su prestigio: sus maestros.<\/p>\n\n\n\n
Agregan que detr\u00e1s de cada profesionista egresado existen docentes que tambi\u00e9n tienen familias, necesidades y derechos que deben ser respetados.<\/p>\n\n\n\n
Hoy, catedr\u00e1ticos de amplia trayectoria y reconocimiento hacen un llamado al rectorado para reconsiderar estas medidas y garantizar condiciones laborales dignas, pues la educaci\u00f3n de calidad no puede sostenerse sobre la precarizaci\u00f3n y el abandono de quienes ense\u00f1an.<\/p>\n\n\n\n
Fue a partir del a\u00f1o 2022, la Universidad UGMEX Campus Oaxaca comenz\u00f3 a retirar de manera progresiva el acceso a la seguridad social de su planta docente, sin mediar informaci\u00f3n clara ni justificaci\u00f3n suficiente hacia el profesorado. <\/p>\n\n\n\n
Esta decisi\u00f3n marc\u00f3 el inicio de un proceso de deterioro en las condiciones laborales que se profundiz\u00f3 durante la segunda mitad de 2025.<\/p>\n\n\n\n
No obstante, testimonios recabados se\u00f1alan que incluso antes de la eliminaci\u00f3n formal del servicio, ya exist\u00edan pr\u00e1cticas irregulares en el manejo de la seguridad social. <\/p>\n\n\n\n
Diversos docentes refieren que la universidad suspend\u00eda el pago de las cuotas al Instituto Mexicano del Seguro Social con al menos un mes de anticipaci\u00f3n, aprovechando el periodo de gracia que dicha instituci\u00f3n otorga tras la baja. <\/p>\n\n\n\n
Esta pr\u00e1ctica permit\u00eda simular la vigencia del servicio por un tiempo limitado, sin que existiera una cobertura real sostenida.<\/p>\n\n\n\n
Durante la contingencia sanitaria por Covid-19, esta situaci\u00f3n se hizo evidente para muchos profesores, quienes al acudir a recibir atenci\u00f3n m\u00e9dica fueron informados de que ya no contaban con servicio activo, a pesar de asumir que segu\u00edan asegurados. <\/p>\n\n\n\n
Este hecho gener\u00f3 incertidumbre y dej\u00f3 en estado de vulnerabilidad a parte del personal docente en un momento cr\u00edtico.<\/p>\n\n\n\n
De acuerdo con testimonios y documentaci\u00f3n recabada, la instituci\u00f3n implement\u00f3 posteriormente diversas medidas que afectaron de forma significativa los derechos laborales del personal acad\u00e9mico. Entre las m\u00e1s relevantes destaca la eliminaci\u00f3n total del acceso al Instituto Mexicano del Seguro Social, lo que implica consecuencias directas como:<\/p>\n\n\n\n
La p\u00e9rdida del derecho a servicios de salud.<\/p>\n\n\n\n
La imposibilidad de acceder a cr\u00e9ditos de vivienda mediante el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores.<\/p>\n\n\n\n
La suspensi\u00f3n de aportaciones patronales al Sistema de Ahorro para el Retiro.<\/p>\n\n\n\n
La afectaci\u00f3n al ahorro para el retiro y a la pensi\u00f3n a largo plazo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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